Wie kann ein Einstieg bei BMW gelingen? Mit dieser Frage kamen 430 Studierende aus der Region in das BMW Group Werk Regensburg. Beim Hochschulkontakttag konnten die Studenten am Samstag, 21. Oktober, zahlreiche Wege in das Unternehmen kennenlernen und hilfreiche Eindrücke vom Werk Regensburg gewinnen.
REGENSBURG „Ein Unternehmen wie BMW braucht immer junge Menschen, die durch ihre Ausbildung und mit neuen Ideen gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten“, freute sich Alexander Bergmann, Personalleiter des BMW Group Werks Regensburg, über die gute Resonanz auf die Einladung des Standorts. Die Veranstaltung bot eine außergewöhnliche Bandbreite: Fachpräsentationen, Informationsstände und Gespräche mit 50 Experten wurden ergänzt durch Einblicke in die Fertigung. Zum einen erfuhren die Studierenden wie der Bewerbungsprozess und die Einstiegsmöglichkeiten bei der BMW Group aussehen. Zum anderen erläuterten Experten aus der Produktion und dem Recruiting die Themen Digitalisierung, Industrie 5.0. und Frauen in Führungspositionen.
Studierende und Experten im intensiven Austausch
Zudem hatten die Studierenden und Absolventen auf dem „Marktplatz“ Gelegenheit, von Mitarbeitern aus erster Hand zu erfahren, auf welche Kompetenzen in der Produktionssteuerung besonders viel Wert gelegt wird; etwa in der Logistik, im Karosseriebau, in der Montage oder bei der Qualitätslenkung. Abgerundet wurde das Tagesprogramm durch Werkführungen und Testfahrten auf der Erprobungsstrecke. Die spannendste Runde gab es bei einem BMW Quiz zu gewinnen – eine „Gesprächs-Fahrt“ im Elektro-Sportwagen i8 mit Marc Groenninger, dem Leiter BMW Recruiting Personalmarketing.
Weitere Informationen zur Karriere bei BMW und Stellenangebote finden sich im Internet unter www.bmwgroup.com oder auf der Facebook-Seite unter www.facebook.com.
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